2013年陕西省最低工资标准分别是：一类工资区为1150元/月，二类区1050元/月，三类区950元/月，从2014年2月1日起，陕西省将实行新的最低工资标准。4个类别的工资区涨幅在100至130元/月之间。调整后的最低工资标准为：一类工资区：全日制最低工资标准为1280元/月，非全日制小时最低工资标准为12.8元/小时；二类工资区：全日制最低工资标准为1170元/月，非全日制小时最低工资标准为11.7元/小时；三类工资区：全日制最低工资标准为1060元/月，非全日制小时最低工资标准为10.6元/小时；四类工资区：全日制最低工资标准为970元/月，非全日制小时最低工资标准为9.7元/小时。一类区包括9个区：西安市新城区、碑林区、莲湖区、未央区、雁塔区、灞桥区、阎良区，咸阳市秦都区、渭城区二类区包括30个县(市、区)：宝鸡市金台区、渭滨区，铜川市王益区，汉中市汉台区，南郑县，杨陵区，榆林神木县、府谷县、定边县、靖边县，渭南市临渭区、韩城市、华阴市、大荔县、潼关县，咸阳市泾阳县、三原县、彬县、兴平市、礼泉县、武功县、乾县，延安市宝塔区、洛川县、志丹县、黄陵县、安塞县、甘泉县、子长县、吴旗县三类区包括40个区县：西安市长安区、户县、临潼区，安康市汉滨区，咸阳市淳化县、永寿县、旬邑县、长武县，汉中市城固县、洋县、勉县、略阳县，宝鸡市陈仓区、岐山县、眉县、凤翔县、扶风县、千阳县、陇县、凤县、太白县，渭南市澄城县、蒲城县、合阳县、华县、富平县、白水县，榆林市榆阳区、横山县、米脂县、子洲县、绥德县、吴堡县、佳县、清涧县、延安市宜川县、延长县、富县、黄龙县、延川县 四类区包括28个区县：西安市周至县、高陵县、蓝田县，安康市石泉县、汉阴县、旬阳县、宁陕县、平利县、紫阳县、岚皋县、白河县、镇坪县，铜川市印台区、耀州区、宜君县，汉中西乡县、宁强县、镇巴县、佛坪县、留坝县，宝鸡市麟游县，商洛市商州区、洛南县、商南县、山阳县、镇安县、柞水县、丹凤县。2014年陕西宝鸡最低工资标准从2014年2月1日起执行。2014年陕西宝鸡最低工资标准相关内容：1、根据《陕西省最低工资规定》，陕西宝鸡最低工资标准包含三险一金中的职工个人缴纳部分，即职工个人缴纳的养老、医疗、失业保险费和住房公积金。2、职工在下述情况下所取得的收入，不能算到最低工资标准里面：用人单位支付给劳动者的加班加点工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入；用人单位依法为劳动者缴纳的各项社会保险费和住房公积金；按照国家规定为劳动者提供的福利

 

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