本文目录
- 今年，应届毕业生的就业形势怎么样，毕业生压力好大
- 今年毕业一千多万的大学生，就业问题怎么办
- 834万大学生毕业，就业状况如何
- 清华，北大毕业生就业情况究竟如何
- 大学生现阶段就业存在哪些难点
- 大学生为什么就业难难在哪里
- 从师范大学出来的就业什么情况
- 大学生就业形势是否越来越严峻了
- 现在大学生就业形势怎么样创业好还是找工作好
- 大学生的就业现状是怎样的
今年，应届毕业生的就业形势怎么样，毕业生压力好大
首先，疫情影响很大这是真的，各行各业都受到不同程度的影响，企业难新招聘的岗位大幅减少，所以就业形势不乐观；
其次，政府一直以来不断地出台各种政策，争取将影响降到最低，所以我们也要对政府和对自己有信心，大概六月份是毕业季，所以到那个时候慢慢会缓和；
再次，我们个人在择业的时候，一定要遵循先就业再择业，先学习先稳定，再求变，并且要积极提高自己的就业能力；
最后，外部的环境其实我们每个人都无法改变，所以我们更多时候需要减少抱怨，调整自己心态，积极提高自己，争取在疫情过去之后，自己已经完全准备好了！
机会永远是给有准备的人，加油?
今年毕业一千多万的大学生，就业问题怎么办
国家不包分配，当然是只能靠自己去自谋职业，自己去求职，自己去打工，自己去闯荡，自己去创业当老板了。如果是希望端上一个铁饭碗，或者是金饭碗，那就去考公务员，挤进入体制内，那样的工作，那样的社会地位，那样的职业身份。就很光鲜很体面很稳定很受人追捧、羡慕和尊重了，体制内就业者不用承担任何市场风险。社会福利保障健全，工资待遇优厚，旱涝保收，衣食无忧了。
公务员考试难度太大了，竞争空前激烈，早就是白热化状态了。千军万马过独木桥，百里挑一，千里挑一，万里挑一。比留在大学里考研究生还难。高手如云，竞争残酷。都想要挤进去分一杯羹，都想要当公务员，都想要出人头地，成为其中的佼佼者，都想要斩关夺隘，一举胜出，笑到最后。毫无疑问，公考的淘汰率很高，成功率太低，实在是不容易，切不可掉以轻心，更不能抱太大的希望，只能是碰碰运气而已。如果缺乏足够的自信心，缺乏足够的竞争实力，还是别去碰壁，绕道而行吧。人做事得量力而行，要有自知之明嘛。激流勇进，知难而退都是明智的选择。
就业难的问题一直都存在，僧多粥少，供大于求，岗位有效，竞争太激烈，而且还是格外残酷的。一旦毕业走出校园，进入社会，就得做好那个心理准备了。就业挣钱，自食其力，自己养活自己，不依靠父母和家庭，那是走向独立自主的第一步，也是成家立业的基础条件。如果基础不扎实，没有过硬的本事，没有出众的能力，表现不优秀，不能学以致用，发挥出自己的长处来，是很难有竞争力，是很难脱颖而出，实现自己的愿望和目标的。
毕业既失业，所学的专业不好，社会生存的能力不足，找不到合适的工作，不能实现就业，没有经济收入，一切都无从谈起，那么多年的书算是白读了，那才是最失望，最悲催的事。
理想很丰满，现实很骨感。高不成，低不就。找不到满意的工作，躺平，成为了很多年轻人无奈的选择。
834万大学生毕业，就业状况如何
疫情对2020年毕业的大学生就业影响非常大：
1、834万大学应届毕业生目前还在家中上网课，往年春季是大学生应聘求职的黄金季节，而每年的招聘进校园、现场招聘等大型招聘活动不得不停办，给7月份将要毕业的大学生带来很大的麻烦和不便。
2、企业的开复工时间推迟，劳动者返岗时间有所错后。与此同时，企业收到疫情的影响，为了控制费用，裁剪了许多招聘计划，招聘人数降低了，竞争将会更激烈。
3、从行业看，疫情对餐饮、旅游、娱乐、交通运输等第三产业就业的影响最大，这些行业今年可能根本不会有招聘计划，这些专业的毕业生可能要转入其他行业。
5、从地区来看，湖北等疫情严重地区的大学生就业形势更加严峻，势必要流入其他城市，增加其他城市的竞争激烈程度。
总之今年的就业形势非常严峻，但机会是留给有准备的人，现在就开始筹划吧！
清华，北大毕业生就业情况究竟如何
清华，北大是我国顶尖的两所大学。他们大学生就业率跟我们其他的学相比，还是有很大的差异。具体的，我就以清华大学2018年本科毕业生就业质量报告我一句来给大家分析一下，清华大学就大学生就业情况。
第一，就业率与毕业去向
清华大学2018届毕业生总共7243人，其中本科生3239人。2018年清华大学本科生就业率总就业率为99%，其中本科生就业率为98.8%。本科生中78.3%的学生是深造，其中52%的学生在国内升学，26.3%的学生出国出境；20.5%的学生选择就业。未就业的学生为1.2%，其中0.8%是你继续深造，0.3%为待就业。
第二，出国出境深造
清华大学所有出国出境深造的学生69.5%选择美国作为留学的目标地，其次为英国8.1%，中国香港地区为5.3%。本科生中72.9%的学生选择了全世界排名前50位的大学。
第三，就业单位性质与行业。
根据报告，清华大学2018届本科毕业生，在党政机关就业的占到5.9%，在事业单位就业的占到12.4%。在企业单位就业的占了81.7%，其中国有企业占26.7%，民营企业占46.0%，外资企业占8.9%。
在行业上来看，本科毕业前几位的行业主要是，信息传输软件和信息技术服务业占22.8%；金融业占10.9%；公共管理社会保障和社会组织占5.9%；教育占13.4%；科学研究和技术服务占3.5%；制造业占11.4%。
第四，就业的区域。
从毕业报告中可以看出清华大学2018届本科毕业生地域分布，相对较集中。本科毕业生39.9%在北京就业，20.3%的学生在广东就业，13.8%的学生在上海就业。7.1%在浙江就业。也就是总共80.1%的学生，在北京，广东，上海，浙江4个省市就业。
以上是清华大学的2018届本科毕业生就业基本情况。在参考了北京大学以后，发现情况基本相似，特别是考研出国率，与清华大学基本上是相似的。
大学生现阶段就业存在哪些难点
按照历史经验来看，对于不少普通本科高校的毕业生来说，导致就业难主要有三方面原因，其一是自身的实践能力不能满足岗位要求；其二是自身的知识结构不足，从而导致就业面比较窄；其三是对于目标岗位的要求过高，从而导致可选择的空间比较小。
随着产业结构升级的持续推进，当前行业企业对于人才的需求也产生了较为明显的倾向，一方面倾向于技能型人才，另一方面倾向于研发型人才。对于大量普通本科毕业生来说，选择技能型岗位是比较现实的选择，而技能型岗位对于动手实践能力的要求往往比较高。因此，一部分实践能力不强的本科生将面临一定的就业障碍。
大学生的知识结构与所学专业有较为密切的联系，如果所学专业的知识面比较窄，同时没有通过自主学习完成知识面的拓展，那么未来也会面临一定的就业难问题。从目前产业结构升级的大趋势来看，未来大量的职场人除了要具备专业知识外，还需要具备一定的计算机知识和外语知识，所以在大学期间应该重视计算机和外语相关知识的学习。计算机知识应该重点关注一下程序设计和数据分析知识，而外语知识则应该重点提升一下口语交流能力。
最后一个问题就是岗位选择问题，其实对于不少大学应届毕业生来说，完全可以从实习岗位开始做起，一方面实习岗位会有大量的学习机会，能够进一步丰富自身的知识结构，另一方面实习
