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街道办事处的事业编怎么样
本人事业编正式在编人员，这个问题可以以身做法来回答。
街道编制分为三种，公务员，事业编，无编制人员。公务员是通过公务员考试进入，上升渠道可以为副镇长，街道党委成员(组织、宣传委员等)，镇长，镇党委书记，做的好可以进入市里的单位，也可以通过选调考试进入市里单位。工资待遇有车补，精神文明奖。事业编是通过事业单位考试进入，编制主要分为两种，管理岗，专业技术岗。管理岗跟专业技术岗基本上升渠道一样，都是分层级的（例如管理9级，专业技术9级），在单位里从事工作基本是一样的，但是专业技术岗相对工资涨的更快（初级职称、中级职称、高级职称），职称可以通过考试或者评选（本人农学硕士毕业，所在地区三年直接评中级岗）。事业编制无法当镇长等更高级别职务。说白了事业编制主要是辅助公务员人员工作，但是在单位里跟公务员工作是一样的，除了车补没有工资待遇基本跟公务员差不多（专业技术中级职称比公务员正科级工资能高一点）。如果要考，建议考级别更高的事业编制（市里单位的事业编），最好还是努力考公务员。
如果有考试的问题也可以私信我，公务员、事业编都可以，已经帮助几个朋友上岸啦，并且都是第一名，免费给大家咨询。
市直市场监督管理局（参公）从事市场监管执法工作，街道办从事文字材料撰写，哪个好一些呢
云杰老师建议选择街道办。
一、参公与行政编的细小差异
参公编制和行政编制，经过相同的省考考上的，待遇方面也一样，在遴选时都会符合遴选条件，看似一样。还是有细小差异，比如某部门想调你过去，但部门没有参公编制，而你是参公编制，这种调动就会存在困难，甚至成为阻碍你调动的判脚石。市场监管部门因历史遗留原因，还保留有部分参公编制。
二、两份工作的前景差异
市场监管部门从事执法工作，听起来高大上，实际上承担了很大的责任和风险，特别是食品监管方面。因为食品问题而受到处分的市场监管干部不在少数。
街道办事处就是通常说的乡镇 ，是位于城区的乡镇。材料多，工作忙 不过很锻炼人。经过历练，进入市直、县直大有可能。
三、工作分配的其他可能性
市场监管部门还有一个很坑的方面 招录的时候是县市场监管局，实际上用人单位是乡镇市场监管所。如果你进去了，很可能会分配到乡镇市场监管所，甚至是偏远的乡镇。而街道办事处不存在这种可能。
综上，你自己决定。
在街道办事处工作好不好，有没有人知道
我来回答这个问题吧。
首先，街道办事处是我国乡级行政区的街道管理机构，也是基层一级的政府派出机关。
其次，街道办事处的工作人员身份一般有四种：公务员编制、事业单位编制、工勤编制和临时工作人员身份。其工资、待遇、晋升渠道也各不相同。
那么，街道办事处的工作到底好不好呢？我们来分析一下这个职业的特点吧。
第一，街道办事处的工作职责既类似机关，又有不同于机关的地方。作为基层一级的政府办事机构，在党和政府的政策贯彻、落实、执行方面还是要紧跟上级要求的，该有的党组织建设、政治学习、文件传达等等，和机关、事业单位没有什么区别。但是，在具体工作上，街道办事处下辖居委会、社区、街道企业等若干单位和组织，既代表政府行使管理职能，又要进行必要的服务和支持。既要动嘴，又要跑腿。
第二，街道办事处的日常工作较为琐碎，要求工作细致，落实到位。街道办事处既要服务民生，又要做好所辖范围内各个单位和社区、企业的文化、娱乐、安全、教育、青少年、老人、残疾人、计划生育、精神文明、拆迁安置等等各方面的具体工作，事无巨细。而且这些工作从上级文件到具体落实的过程，都是基层工作人员一点点干出来的，工作量比较大，组织、协调、落实、执行性的工作较多，经常要穿梭于居委会、社区和居民之间，对工作的时效性和实效性要求较强，实际管理权也较大。比如，这次疫情期间，社区都进行了封闭式管理，但很多开放式小区或老旧小区因为物业力量不足或根本没有乌物业统一管理，就是由街道办事处组织居委会、志愿者等进行管理维护，工作很辛苦。
第三，街道办事处是锻炼基层干部的好地方，可以讯速地磨炼和培养一个人的工作能力和工作经验。很多走上更高领导岗位的人，都有着多年的基层工作经验，这既是领导干部培养的必由之路，也是锻炼一个人的好方式。所以，年轻的时候如果能进入街道办事处工作，就要暂时克服畏难情绪，对自己的职业前途有一个清醒的认知。如果工作能力较强、业绩不错，可能会慢慢提拔成为街道办事处的副主任、主任，到了这一步，再继续进步，就有可能到区委、区政府的有关部门和相关国企任职。即使没有走上仕途，街道办事处也是锻炼一个人的办事能力和接触社会的最好阵地，可以在很短的时间内了解世事人情，积累社会资源和工作经验，对年轻人的成长有好处。
希望以上回答能给大家提供帮助和参考。如果您在职场、创业、就业等方面还有什么问题，欢迎关注我的头条号随时和我交流。
街道办事处会撤销吗
街道办事处属于县区一级政府派出机构，承担行政职能，属于行政单位，要是说撤销，那是不可能的事。但是下面机构肯定要改革，至于怎么改，请听我道来：
街道办事处下设的站所中心等其他机构倒是处在改革的风口浪尖。其中七站八所四中心在这次事业单位改革中被划为了公益一类事业单位，并没有被划为想象中的行政类事业单位，当然参公就成了无稽之谈。像城市里面的街道办事处公务员与一般事业单位人员工资相差不大，但是拿到手差别就大了，除过车补，职级并行，改革性津贴，年终目标责任考核奖一项就差几万元。
乡镇下属事业单位本承担行政职能居多，但是基层受行政编数量影响，大量混用事业人员，造成混编混岗现象严重，这一部分人也没有明确单位，但是也划到一类事业单位。但是总的来说收入和稳定性还是有保障的。
最后祝你好运！
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