城口县事业单位
☀招聘计划
2023年一季度城口县事业单位遴选13人
🕚报名时间
2023年2月1日—2月2日（上午09:00-12:00，下午14:00-17:30）
📜考核方式
资格初审合格人员参加考试。本次考试主要采取面试的形式进行。凡报名审核通过人数与遴选岗位数之比超过8:1的，将对此岗位报考人员进行笔试，未超过8:1的，则直接进入面试。面试方式为结构化面试。主要考察考生综合分析、应急应变、组织协调、语言表达及适岗等方面的能力。
1.笔试
（1）考试科目为《职业能力倾向测验》一科，满分100分。考试大纲为《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》，具体科目类型详见招聘岗位一览表。采用闭卷笔答方式。
（2）笔试时间：2023年2月4日，笔试地点：通过手机短信通知，请各位考生保持通讯畅通。
（3）对开展笔试的遴选岗位，笔试后进入面试规则：
①笔试缺考的，不得进入面试环节；
②按照与遴选岗位名额3:1比例，根据《综合基础知识》笔试成绩从高到低依次确定面试人选。若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入。
2.面试
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面试由县人力社保局牵头，各遴选主管部门配合，统一组织实施。面试时间10分钟，面试总分100分。面试比例为1：1的岗位，考生面试成绩低于70分的不予确定为拟调聘人员。
（1）面试时间：2023年2月5日。若本次遴选不开展笔试工作，则所有岗位面试时间为2023年2月4日。
（2）面试地点：通过手机短信通知，请各位考生保持通讯畅通。参加考试时，考生须携带本人的身份证，于面试当天上午8:30之前到指定考室报到候考，不按规定时间和地点参加面试者视为自动放弃资格。
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秀山县公安局
☀招聘计划
2023年秀山县公安局辅警招聘28人
🕚报名时间
2023年2月6日至2月8日16时截止，请应聘者及时报名
📜考核方式
（一）笔试
1.资格审查合格者进入笔试环节。笔试采取闭卷方式，考试题类型参照国家公务员或事业单位招录考试客观题类型，内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、计算机基础知识、法律基础知识、公安基础知识等内容，笔试采用百分制，笔试成绩在微群内统一公布。
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2.笔试时间：另行通知（以准考证为准）
笔试地点：另行通知（以准考证为准）。
（二）体测
1.参加体能测试者按笔试成绩从高到低以招聘岗位人数1：3的比例确定（未达到1：3的则全部进入体能测试）。若最后一名考生的笔试成绩并列，则均进入体能测试。
2.体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（人社部发〔2011〕48号）、《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则（试行）》（渝人社发〔2012〕81号）等规定执行。体能测试项目包括纵跳摸高(男2.65米，女2.35米）、10米×4往返跑、男子1000米跑（女子800米跑），体能测试三项全部达标为合格，其中一项及以上不达标为不合格。体测成绩及进入面试环节人员名单在微信公众号及QQ群内统一公布。
3.体能测试时间：另行通知（以现场、电话或微信群通知为准））。
4.体能测试地点：另行通知（以现场、电话或微信群通知为准）。
（三）面试
1.参加面试者在体能测试合格人员中按笔试成绩从高到低以招聘岗位人数1：2的比例确定（未达到1：2的则体能测试合格人员全部进入面试）。若最后一名考生的笔试成绩并列，则均进入面试。
2.面试采取结构化面试的方式进行，主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试采用百分制，面试成绩占总成绩的50%。面试合格分数线为60分。面试顺序现场抽签。面试成绩计算至小数点后两位。考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。面试成绩及总成绩在微信公众号和报名QQ群内公布。
3.面试时间：另行通知（以现场、电话或微信群通知为准））。
4.面试地点：另行通知（以现场、电话或微信群通知为准））。
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渝北区园林绿化管理中心
☀招聘计划
2023年渝北区园林绿化管理中心招聘办公室文职人员3名
🕚报名时间
即日起至2023年2月8日
📌招聘条件
1.大专及以上学历；
2.有一定的文字写作能力、沟通表达能力和组织协调能力，具有政治意识、服务意识和大局意识；
3.熟练计算机操作；
4.具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，无违法及不良行为，爱岗敬业，吃苦耐劳，服从工作安排，身体健康；
5.年龄要求35岁及以下。
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渝北区两江第一幼儿园
☀招聘计划
2023年渝北区两江第一幼儿园招聘2人
🕚报名时间
从即日起至2月1日18时止
📌招聘条件
（一）教师岗位要求
1.专科及以上学历，年龄35岁以下。特别优秀者可放宽至40岁。
2.具有幼儿教师资格证。
3.具有2年及以上班主任工作经历。
3.第一学历本科、师范院校毕业者优先。
4.具有较强文字撰写能力者优先。
（二）保育员岗位要求
1.高中及以上学历，年龄45岁以下，限女性。
2.具有保育员资格证、教师资格证优先。
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铜梁区琼花文化传媒有限公司
☀招聘计划
2023年铜梁区琼花文化传媒有限公司招聘40人
🕚报名时间
2023年1月28日—2023年2月8日
📌招聘条件
（一）符合以下条件人员均可报名：
1.遵守国家法律法规，具有良好的思想政治品质和道德素养，身心健康；
2.不限性别，综合管理人员年龄要求18-40周岁，演员年龄要求18-35周岁，店员年龄要求18-40周岁（年龄计算以报名时间为准）；
3.具有1年及以上与岗位要求相应的工作经历；
4.符合岗位所要求的其他条件（附件1）；
5.结合实际，综合条件特别优秀者可适当放宽限制。
（二）有下列情形之一者不能报名：
1.曾受过刑事、治安处罚或纪律处分的；
2.被用人单位开除的；
3.身体有明显纹身的；
4.有违法、违纪行为正在接受审查、调查的；
5.其他违反有关规定不适宜报名的。
⛳工资待遇
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汉口银行重庆分行
☀招聘计划
2023年汉口银行重庆分行招聘36人
🕚报名时间
报名截止时间：2023年2月28日
📌招聘条件
（一）分行消费金融与信用卡中心负责人（1人，行员）
1.年龄40周岁以下，具有本科及以上学历，金融、管理、银行学、市场营销等专业；
2.具有5年及以上金融从业经历，其中不少于3年银行信用卡（零售）业务团队管理经验及市场开拓经验，无不良行为记录；
3.能够较好的管理团队，善于激发团队成员的工作积极性，具有较强组织管理和沟通协调能力；
4.熟悉重庆信用卡业务市场，具有一定客户资源者优先。
（二）分行消费金融与信用卡中心营销小组主管岗（3人，派遣制）
1.年龄35周岁以下，具有本科及以上学历，金融、管理、银行学、市场营销等专业；
2.具有消费信贷、信用卡等金融行业3年及以上从业经验，其中不少于1年销售团队管理经验；
3.具有较强的团队管理能力，善于激发团队成员的工作积极性；
4.责任心强，抗压性强，对于行业信息有较强的敏锐度；
5.工作业绩、能力特别优秀者，年龄和学历条件可适当放宽。
（三）分行消费金融与信用卡中心综合岗（1人，派遣制）
1.年龄35周岁以下，具有本科及以上学历，金融、管理、银行学、市场营销等专业；
2.具有销售团队业务支持工作经验，熟悉信贷或信用卡行业或者具有3年及以上大中型企业、金融机构综合管理工作经验；
3.具有较强组织协调能力及沟通能力；
4.工作业绩、能力特别优秀者，年龄和学历条件可适当放宽。
（四）分行消费金融与信用卡中心培训岗（1人，派遣制）
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