新东方老师上班时间(补习机构的老师休息时间怎么安排
发布时间: 2023-07-07

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补习机构的老师休息时间怎么安排

正常安排休息时间为周一周二,周六日正常上班,因为要错开学生周末补习的黄金时间段,周一二休息可以给补习周末上课的老师休息时间。

新东方兼职教师待遇

上班时间

能否准时下班:基本准时下班

周六周日是否加班: 周六经常加班

带薪年假:1天

每周工作天数:5天

社会保险(五险):不清楚

是否有公积金:无

总工资:1200元/月

基本工资:0

奖金及提成:1200

在培训机构当老师,可以一直做下去吗

我做培训机构比较早,高考结束,自己就创办了个培训机构,在当地规模算大的,对教育机构老师现状多少有些了解!

有很多社会上普遍认识的错误,带给大家一块了解了解:

1.大部分人都觉得培训机构待遇比学校高,其实有点以偏概全,个人定义工资高低,和自己课时量,加班多少并无多大关系,比如一个傻子,一天24小时给你上课,哪怕免费,你都不敢请!学校也是这个道理,所以工资的高低,无论在学校还是培训机构,和自己的业务能力有关!培训机构也有一两千的,学校也有一两万的!

2.培训机构本身的发展前景只会越来越好,因为学校数量始终有限,再加上质量参差不齐,面对越来越大的社会环境,就业压力,学生,家长都会不顾一切提高成绩,所以培训机构生源上只会越来越多,所以老师从这一点上看完全有做全职的动机,当然能走多远,和你的个人能力有多大,有决定性的关系!

所以结合自身情况考虑即可!!!要从培训机构本身生存根基去考虑,也就是老师的业务能力!如果你这方面相当自信,是否全职对你根本没影响!

新东方的老师为啥做直播带货,他们可以考教师编,一样能教书啊

进了体制,就得受体制的约束,不受约束的孙悟空可以大闹天宫,带了紧箍咒的孙行者只能陪着唐僧去西天取经。

同样,没进体制的新东方老师可以文采飞扬、金句频出,可以从苏东坡讲到莎士比亚,可以从南太平洋的海鸥讲到北极圈的五彩斑斓,可以中英文混搭,进了体制的新东方老师就不能无限延伸,只能照本宣科,因为得为升学率负责。

工作无贵贱,我们企业虽是国企,但很多员工都在租房居住,而我们小区门口收废品的夫妻俩已经买了房,当父母生病需要住院,孩子上学需要学费时,能拿出钱才是最大的底气。

当新东方老师有没有前途

在新东方上班,肯定有前途,关键是你要适应这个行业!

①首先了解培训行业,培训行业是朝阳行业,比上不足比下有余,但是很辛苦,没有节假日,周末,因为学生周末会来机构补课,节假日学生放假要补课,所以一年下来除了春节,其它节日几乎没有假期,你能否接受?

②做培训老师,抓好两个基本点,教学与服务。不仅要把课上好,还要做好服务,向家长反馈上课情况,提升孩子成绩,所以你要付出很多

③培训老师前途,也就是上升空间,你可以成为教研老师或者走管理,如果你专业过硬,可以走教研岗位,出教材。如果你管理经验丰富,可以走管理,做教学负责人,校长。当然你可以成为培训机构骨干老师,明星老师,自带光芒!

④培新机构老师干5年以上后,会去哪里?有的考上编制,有的去私立学校,有的去做网络老师,有的老师自己单独招学生自己教,有的和同事一起开培训机构创业,也有的在培训机构成为骨干老师,教学负责人,校长. 管理层!当然也有的转行了,不过极少数.@卢老师初中数学

请问在新东方当老师真的像网上说的那样累吗

我在石家庄的新东方做过一小段的助教想在新东方做老师,不是光要求英语能力的,你现在才大三,可以利用业余时间先去新东方做一做助教之类的工作,新东方的助教是不给薪水的,主要是锻炼自己在这种大型外语培训学校的感觉。助教做起来并不是想想的那样,就是带这一群小孩子玩,新东方对助教的要求,首先是有责任心。在做助教的初期,你可能会觉得很无聊,有的时候,人家就会给你安排一些最简单的事情做,比如什么给学生家长打电话呀,给别人发传单啊等等的,很多人在初期都会感到才华无以施展,所以不再去或者做助教期间表现的懒散。切记不要重蹈这些人的覆辙,因为当经过一段时间的锻炼后,你会发现,你的社会能力会提高很多。在一段时间的简单助教过后,新东方会根据你个人在助教期间的表现对你有所提升,比如让你做一些前台工作,并参与一些教案的编写,如果你的口语十分突出,你就有可能成为真正意义上的助教。新东方的课程特点是激情,但是单纯的激情只能给学生留下简单的记忆,所以,我的一些同学甚至在上过北京的新东方学校后,依然对我说,其实新东方没有传说中的那么神,所以,你可以现在就锻炼在教课激情的同时同时启发学生的学习积极性。做助教不仅仅是新东方的才好,因为新东方平时是不招助教的,你可以在一些别家的英语机构寻求这样的机会。相信你能成功!

为什么新东方老师的学历都很高

哈哈哈哈哈,这个问题,问的好好!问的是我的东家,我必须必来捧场,谈一下感受。(说实话,我看到新东方三个字,都贼亲切)

新东方,真的是一家良心企业!(不是做广告,是真心的体验)。我们的老板俞敏洪老师是一名用心做教育、真心做实事、敢于说实话的教育家。改变了很多教育的观念,也改善了很多地方的教育现状,疫情期间更是如此。

我在北京新东方十年了,热爱教育,赞同公司的企业文化,同时,公司也成就了我。

我也是每年帮助很多家长和孩子、真心的觉得对得起这份职业,对得起家长缴的费用!孩子的成长,很多时候是不能用金钱来衡量的,。

公司的企业文化和对老师的要求,决定了要招收和锻就什么程度的老师!其实,新东方对入职老师的要求也并非很高,具体要看哪个部门,出国留学方向的老师,肯定优先招收留学经验的老师,毕竟经历过更有发言权,在教学中针对性更强,能更好的为学生和家长服务;K12方向的,本科和研究生都可以吧,这就是正常要求了吧,但是入职后需要接受专业和企业文化的培训,合格后才能上岗。所以说新东方铸就了一批老师。其实,现在很多大的好的培训机构对老师要求都很高,学历要求也高。

新东方的老师这么优秀为什么不去公立学校

主要是两个方面:一是公立学校收入低。以董宇辉为例,在新东方年薪50万,如果去公立中学,恐怕10万的年薪也拿不上。二是工作环境不同。俞敏洪称得上半个教育家,有自己的一套理念和体系,优秀教师能发挥专长,干着来劲。而公立学

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