今天是2021年11月7日，农历节气的立冬。

天气是一下子冷起来的，夜晚还是秋天的感觉，到了凌晨就变得寒风吹彻。凌晨五点，被窗外呼啸的风声惊醒，脑海中想不起多久没有听到过这样的声音了，睡意全无，索性打开手机看一下朋友圈。

这个凌晨的朋友圈格外的热闹，被一个主题刷屏了。“EDG”夺冠啦！”原谅我的无知，我的第一反应是哪个我不知道的冷门体育项目夺冠啦，恍惚中，内心升腾起一丝骄傲，国人真棒！在往后翻阅，发现一丝丝的不对劲，怎么配图是游戏呢？我赶紧百度一下子，原来EDG是一个游戏团队的名字，他们在游戏竞技中获得了冠军。哎呀，孤陋寡闻了。

我并不是一个游戏发烧友，会玩的游戏也仅仅限于：斗地主，打麻将，购机等，唯一的一款网游“穿越火线”也在大学毕业之后雪藏啦，密码是啥都忘记了。这一次朋友圈的刷屏，让我看到了游戏的魔力，也仿佛看到了我早年间网吧通宵打游戏的画面。

想起来前段时间看到的一组数据：在2020年，腾讯总收入4820.64亿元，毛利2215.32亿元，毛利率46%，净利润1601.25亿元，净利润率33%。游戏作为重要的收入业务，业务的增值业务收入2642.12亿元，毛利1429.25亿元，毛利率54%，比总体业务的毛利高8个百分点，以此类推，假设增值业务的净利润率为40%。在2020年，网络游戏收入增长至人民币1561亿元。

我格局小点，不太明确1561亿的概念，反正就是很多钱。

游戏为啥有那么大的魅力呢？在来分享一组数据：玩游戏是21世纪携手工作、实现真正变革的方式。我们的未来，要靠飞外游戏的力量和潜能的人去创造。数字游戏，有望发展成一门价值680亿美元的产业。世界所有玩家花在《魔兽世界》上的总时间超过593万年，相当于人类的演化时长；美国青年在21岁以前，玩游戏的平均时长超过10000小时，10000小时的练习足以让任何人成为专家；通过游戏，我们帮助他人改善生活，甚至解决能源危机，创造出任何符合我们想象的未来。

游戏为什么有那么大的魅力？《游戏改变世界》作者、TED新锐演讲者简·麦戈尼格尔为我们揭真相，游戏可以弥补现实世界的不足和缺陷，如果我们肯真心尝试驾驭游戏的力量，那么，重塑人类积极的未来，让“现实变得更美好”，就不再只是一句空话，而是真的有可能发生。

在书中，作者用大量实践告诉我们，该如何驾驭游戏的力量，解决现实问题、塑造美好的未来。作者从“游戏，通往未来的线索”手，逐步分析了“游戏化，互联时代的重要趋势”“游戏化的4大目标”，而详细讲述了“游戏化的运作机制”，探讨了“游戏化带给互联时代的现实价值”，并终得出本书的核心理念：“游戏化，重塑人类积极的未来。”

什么是游戏化的四大目标？

一，统一明确的目标

二，清晰明确的游戏规则

三，实时反馈机制

四，自愿参与的原则

统一明确的目标。所有的游戏一定是有一个清晰明确的目标，比如我们小时候的魂斗罗游戏。两个特种兵拿着枪，通过一个又一个的困难，还能通过击落特定目标获得强化。那魂斗罗的游戏的目标是什么？有人说是为了通关，其实不对。如果你了解魂斗罗的创作背景你就知道，魂斗罗游戏的目标是打败异形和外星人，拯救地球。你想，当作有人都朝着一个目标去努力的时候，会产生多大的力量。同样的，越复杂的游戏的目标可能越宏大，比如魔兽。玩魔兽你需要保护自己的部落不断地壮大，你会有更多的责任感，会更上瘾。

这和我们的生活有什么关系吗？举一个例子，马云的阿里巴巴公司的愿景是什么？很多人脱口而出：让天下没有难做的生意。在比如《从0到1》的作者彼得蒂尔，他在创立PayPal的时候目标是什么？“拯救第三世界国家的人民”，为什么有这样的目标？彼得蒂尔去南美考察，发现这里的人很难赚到钱，再加上政府大搞通货膨胀，人民生活在水深火热中。彼得蒂尔为了改变这种状况，创立了PayPal。

所以想想看，我们能不能给生活一个宏大的目标，这个目标不仅使我们干劲十足，更重要的是能撬动很多的杠杆，让身边的人，更多的帮助你。

清晰明确的规则。所有的游戏一定有一套规则，而且游戏到最后你会发现所有人都在按照规则来，这样才更有意思(世界八大奇迹是哪些？世界八大奇迹包括埃及的金字塔、奥林匹亚宙斯神像、罗德岛太阳神巨像、巴比伦空中花园、阿尔忒弥斯神庙、摩索拉斯陵墓、亚历山大港灯塔、秦始皇陵兵马俑。)。比如说，我邀请三个好朋友打麻将，我打山东麻将，A打四川麻将，B打重庆麻将，C打上海麻将。四个人都按照自己的规则来，想想结果是什么？大家根部玩不下去，最后的结果不是打麻将，可能会是打架。

清晰明确的规则对我们有什么好处呢？举一个例子。有个服装品牌叫做韩都衣舍，老板是一个把规则玩出花样的人。韩都衣舍先把韩国二三线品牌的服装都签了代理，形成自己的服装库。接着要做的并不是自己开店，或者在国内招代理，而是去了大学招聘创业者。三位创业者为一个团队，一个美工，一个客服，一个商务，做一个网店。被选中的创业者会给10万元的启动资金，用于在韩都衣舍的服装库选衣服售卖。这个时候问题来了，他们会有什么样的工作状态呢？

让我拍手叫绝的是规则：

启动资金10万元，售卖金额的70%用于下一次进货，比如10万元的衣服卖出20万，那么14万用来进货。14万的衣服卖出去30万，那就有21万可支配。韩都衣舍怎么赚钱呢，老板拿售卖额的30%。再加上服装的进货之间的差价。这种规则的设计让老板永远有30%的钱可以拿，也让创业团队为了有了更多的资金掌控而努力。

如果赔钱了呢，假如10万的衣服卖了8万怎么办？那就是5.6万拿来进货，又卖了4万，那就2.8万进货.

同样的道理用于公司，员工每天觉得工作没有意思，我们是不是思考一下，公司的规章制度是否规则清晰明确，够不够科学，够不够透明，或许，仅仅靠人治是不足够的。

实时的反馈机制。游戏当中有一个设计就是及时满足。比如我们打“穿越火线”的游戏，每打中敌人一下，敌人都会“掉血”，打中的多，人就“死”了。人“死”得多，游戏就胜利啦。再比如我们去KTV唱歌，屏幕上都会有你每一句的分数，唱得好，还有excellent

字样的奖励，一场唱歌下来，开心满满。

游戏当中的正面反馈特别的多，它带给我们什么的启发呢？我们每个人都喜欢来自与外界肯定，回归到原始社会，如果一个人在部落里不受欢迎，不被肯定，那他会被驱逐出部落，等待他的会是死亡。因此获得他人的肯定是人类内心原始的本能。

在我们身边的公司，把及时反馈运用的很好的应该是保险公司，他们不是在发奖，就是去发奖的路上，员工干劲十足。

自愿参与的原则。把游戏化融入生活和工作，最难的一个环节就是自愿参与。设想一下，我还是和我的A.B.C朋友打麻将，我拿刀指着朋友说，必须玩山东麻将，必须给我点炮，这样还能称之为游戏吗？

自愿参与还可以解决社会问题。有这样一个真实的案例：养老院里面的老人很孤单，平时呼吁年轻人要关爱老人，也很少有人相应。有一个聪明的创业者设计了一款游戏。想要玩这款游戏不需要充值，需要积分。如何获得积分呢，每找到一个老人和自己有共同点，奖励积分，比如，一个城市的，一样的姓氏等等。一旦玩上这个游戏，而且想要赢得话，就必须去和老人交流，这样，老人孤单的问题解决了，年轻人还能玩游戏。

所以，对于生活，对于工作，游戏化变得越来越重要。

最后，游戏能够实现什么呢？

对于多数人来讲，我想可能是：打发时间，满足社交需求，和实现自我价值。

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