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• 世联行是什么类别单位
• 世联地产怎么样

世联行是什么类别单位

世联行是股份有限公司。

世联行（原世联地产） ，1993年成立于深圳，是境内首家登陆A股的房地产综合服务提供商（股票交易代码：002285），至今拥有66家分支机构，服务遍及全球19个国家及中国164个城市 。作为中国新房代理销售纪录保持者及中国领先的资产综合服务商，24年来，世联行始终以“挖掘物业价值、降低交易成本、规避专业风险、促进资产流通”为企业发展的核心价值，以持续推动行业进步为己任，坚持以客户为中心，“让更多人享受真正的地产服务”。

2014年初世联行宣布转型，“祥云战略”正式启动。2016年，覆盖交易、运营、金融投资等涉及资产全生命周期的服务价值链基本成型。世联行发力存量市场，通过运营服务持续为资产持有者及使用者提升并创造物业价值，并提供专业的资产投资及资产金融化服务。

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世联行专注房地产服务，经历房地产市场上半场到下半场的转变，面临着房地产服务市场日新月异，公司始终保持与市场、客户同步，应市场、客户的需求变化不断转型和革新。

世联行以深圳为总部，业务遍及北京、广州、深圳、上海、成都、重庆、天津、大连、西安、沈阳、武汉、青岛、合肥、南京、杭州、石家庄、海口等172个城市。世联行已建立起深圳区域、上海区域和北京区域三大业务中心，在北京、天津、上海、广州、杭州、厦门、西安、沈阳、东莞、惠州等城市设立分支机构，集中在中国经济最发达的地区为追求成长和有实力的客户提供专业的房地产综合服务。

世联地产怎么样

世联的平台还是不错的，世联出去的，进开发商基本不成问题，业界口碑还是很好的，不愁找下家，进公司主管和老同事都会帮你很多，刚开始去强度会很高，但只要熬过去就好了

福利待遇：近年来业绩下滑严重，所有福利取消了，所有。新入职的初级员工只有五千多工资（薪资水平不知道降了没），你没项目做的话就要扣钱，不过现在项目多了很多，这情况应该不太有。加班到深夜不会给你报销打车费了，更不可能有加班餐。所以，只要加班，都是你自己垫钱吃饭打车。

工作内容：世联宣传的在这里就是黄埔军校，就是学习培训基地。领导给员工定位的就是，你是过来带薪培训的。这个定位决定了，世联是不会给你任何可以不给你的福利待遇的。所以你在世联唯一的收获，唯一，就是学到一些房地产开发策略等专业知识，然后跳槽到开发商当主管经理，来个正常的高一些的福利待遇。但现在世联基本没有培训了，因为也没啥新人，失去了最大的培训优势，所以就自己项目里学习吧。

另外，世联是没有任何集体活动，任何....年前部门聚餐说不好，那是部门领导自己爱请不请的事情，同事自己私底下也极少组织活动，同事之间关系很淡，下班了不会有任何交流。一起做项目，出差气氛是不错的。世联人际关系的确比其他公司简单多多了，好处就是你可以专心学习做项目，学术研究。坏处就是，因为太过不用考虑人际关系，所以产生了很多情商为负数的同事跟领导，会让正常的你，倍感无语。

简单评论：
世联顾问出去的还算比较受职场欢迎的，但建议就呆2-3年左右，太长时间副作用明显。如果你想快速学习一些房地产开发策略：住宅开发、商业前期、区域开发等，最好单身，不介意业内超低的福利待遇，比较高的工作强度，不想毕业了就搞人际关系，世联是你最好的选择。

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